1 cuota de $37.000 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $37.000 |
3 cuotas de $12.333,33 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $37.000 |
2 cuotas de $21.892,90 | Total $43.785,80 | |
6 cuotas de $8.159,12 | Total $48.954,70 | |
9 cuotas de $5.772,41 | Total $51.951,70 | |
12 cuotas de $4.575,67 | Total $54.908 | |
24 cuotas de $3.283,90 | Total $78.813,70 |
3 cuotas de $14.927,03 | Total $44.781,10 |
3 cuotas de $15.765,70 | Total $47.297,10 | |
6 cuotas de $8.682,67 | Total $52.096 |
6 cuotas de $8.744,95 | Total $52.469,70 | |
9 cuotas de $6.543,66 | Total $58.892,90 | |
12 cuotas de $5.359,14 | Total $64.309,70 |
18 cuotas de $3.729,39 | Total $67.129,10 |
Recupero, Marcos Agustín:
El sistema tarifado de la Ley de Riesgos de Trabajo.
2023.
238 pp.
I.S.B.N.: 978-9915-650-86-9
Análisis del problema del cálculo por prestaciones dinerarias a la luz de las reformas introducidas por ley 27.348 y DNU 669/2019. Sistema tarifado de la Ley de Riesgos de Trabajo. Consideraciones generales. Composición del Ingreso Base Mensual. Interpretación jurisprudencial de diferentes tribunales respecto del nuevo art. 12 de la Ley de Riesgos de Trabajo. Liquidaciones indemnizatorias ante las Comisiones Médicas.